Éditeur de la plateforme

Préambule

Les présentes Conditions Générales d'Utilisation (ci-après « CGU Talents ») régissent exclusivement l'accès et l'utilisation de la plateforme FALLON par les personnes physiques inscrites en qualité de Talent (candidat, professionnel en recherche d'opportunités ou en veille passive).

Ces CGU sont distinctes des conditions applicables aux Entreprises. Elles s'appliquent dans leur intégralité dès la création d'un compte Talent sur la plateforme.

En créant votre compte, vous reconnaissez avoir pris connaissance des présentes CGU et les accepter sans réserve.

Dans les présentes CGU, les termes suivants désignent :

• « Plateforme » : l'application mobile et web FALLON, éditée par Antilles Recrutement.
• « Talent » : toute personne physique inscrite sur la Plateforme pour y créer un profil professionnel, se mettre en veille et accéder aux opportunités d'emploi.
• « Profil » : l'ensemble des informations professionnelles renseignées par le Talent (compétences, expériences, certifications, préférences de mobilité...).
• « Certification » : processus de vérification des compétences et informations du Talent, opéré par les équipes Antilles Recrutement.
• « Veille » : fonctionnalité permettant au Talent d'être notifié automatiquement lorsqu'une opportunité correspondant à ses critères est détectée.
• « Entreprise » : toute société inscrite sur FALLON ayant accès aux profils Talents.
• « Matching IA » : algorithme d'intelligence artificielle analysant la correspondance entre un profil Talent et les besoins d'une Entreprise.
• « Territoires » : la France métropolitaine et l'ensemble des territoires et collectivités d'Outre-mer français, incluant notamment la Guadeloupe, la Martinique, la Guyane, La Réunion, Mayotte, Saint-Martin, Saint-Barthélemy, Saint-Pierre-et-Miquelon, Wallis-et-Futuna, la Polynésie française et la Nouvelle-Calédonie.

La plateforme FALLON met à disposition des Talents les services suivants :

2.1 Création et valorisation du profil

• Création d'un profil professionnel structuré et valorisant.
• Outils pour accroître la désirabilité du profil auprès des Entreprises.
• Mise en valeur de vos compétences grâce à la certification des formations et expériences.
• Badge permettant de valoriser les Talents dans une démarche de retour au pays.

2.2 Veille d'opportunités

• Activation d'une veille passive ou active sur les Territoires ciblés.
• Réception de notifications en temps réel lors d'un match avec une Entreprise.
• Accès au tableau de bord personnel de suivi de visibilité.

2.3 Certification

• Processus de validation des compétences et expériences par les équipes d'Antilles Recrutement.
• Attribution d'un badge de certification visible par les Entreprises.

L'accès aux services pour les Talents est gratuit, sauf fonctionnalités premium qui feront l'objet d'une information préalable.

3.1 Conditions d'accès

Pour s'inscrire sur FALLON en qualité de Talent, vous devez :

• Être une personne physique majeure.
• Résider, travailler ou avoir un projet professionnel sur l'un des Territoires couverts (France métropolitaine ou Outre-mer).
• Fournir une adresse email valide et des informations professionnelles exactes et sincères.

3.2 Obligations à l'inscription

• Renseigner des informations exactes, à jour et complètes.
• Ne pas usurper l'identité d'une autre personne.
• Maintenir la confidentialité de vos identifiants de connexion.

Tout compte créé avec de fausses informations pourra être suspendu sans préavis.

3.3 Compte unique

Chaque Talent ne peut détenir qu'un seul compte actif sur la Plateforme.

4.1 Obligations générales

• Ne pas utiliser la Plateforme à des fins illicites ou contraires à l'ordre public.
• Ne pas tenter de contourner les dispositifs de sécurité de la Plateforme.
• Ne pas diffuser de contenus discriminatoires, offensants ou portant atteinte aux droits de tiers.

4.2 Obligations spécifiques au profil

• Maintenir son profil à jour (compétences, disponibilité, situation professionnelle).
• Informer FALLON de tout changement substantiel de situation (nouvel emploi, mobilité géographique...).
• Ne pas soumettre de diplômes, certifications ou expériences falsifiés.

4.3 Relation avec les Entreprises

• Le Talent s'engage à répondre de bonne foi aux sollicitations des Entreprises.
• Toute relation contractuelle conclue avec une Entreprise est indépendante de FALLON, qui n'est pas partie au contrat de travail.

5.1 Responsable du traitement

Antilles Recrutement, représentée par Carine BERNARD, est responsable du traitement de vos données personnelles au sens du Règlement (UE) 2016/679 (RGPD).

5.2 Données collectées

Les données collectées dans le cadre du profil Talent incluent notamment :

• Données d'identité : nom, prénom, photo (optionnelle), date de naissance.
• Données professionnelles : CV, compétences, expériences, diplômes, certifications.
• Données de contact : email, téléphone, localisation géographique.
• Données de navigation et d'usage de la Plateforme.

5.3 Finalités du traitement

• Gestion du profil Talent et mise en veille.
• Matching algorithmique avec les besoins des Entreprises.
• Certification des compétences et validation des profils.
• Notifications en temps réel d'opportunités.
• Amélioration continue des services et de l'algorithme IA.

5.4 Sécurité des données

Vos données sont chiffrées selon la norme AES-256 et hébergées sur une infrastructure sécurisée certifiée SecNumCloud. Antilles Recrutement met en œuvre toutes les mesures techniques et organisationnelles appropriées pour garantir la confidentialité et l'intégrité de vos données.

5.5 Durée de conservation

Les données sont conservées pendant la durée d'activité du compte, puis archivées pendant 3 ans après la désactivation, conformément aux obligations légales de conservation (art. L.110-4 du Code de commerce). Toute demande de suppression anticipée sera traitée dans un délai de 30 jours, sous réserve des obligations légales de conservation.

5.6 Vos droits RGPD

Conformément au RGPD, vous disposez des droits suivants :

• Droit d'accès : obtenir une copie de vos données.
• Droit de rectification : corriger des données inexactes.
• Droit à l'effacement (« droit à l'oubli ») : demander la suppression de vos données.
• Droit à la portabilité : recevoir vos données dans un format structuré.
• Droit d'opposition : vous opposer à certains traitements.
• Droit à la limitation du traitement.

Pour exercer ces droits : support@fallonrecrutement.com

En cas de réclamation non résolue, vous pouvez saisir la CNIL (www.cnil.fr).

5.7 IA Act (Règlement UE 2024/1689 sur l'intelligence artificielle)

Le système de Matching IA de FALLON est conçu dans le respect du Règlement européen sur l'intelligence artificielle (UE) 2024/1689. Les décisions issues du matching ne sont pas des décisions automatisées exclusives : une intervention humaine reste possible à tout moment sur demande du Talent à l'adresse support@fallonrecrutement.com.

La Plateforme utilise des cookies techniques (nécessaires au fonctionnement) et des cookies analytiques (amélioration des services). Vous pouvez gérer vos préférences de cookies depuis votre espace personnel ou les paramètres de votre navigateur.

Aucun cookie publicitaire ou de profilage commercial n'est utilisé sans votre consentement explicite.

7.1 Droits de la Plateforme

L'ensemble des éléments constitutifs de la Plateforme FALLON (code source, algorithmes, design, marques, logos) sont la propriété exclusive d'Antilles Recrutement et sont protégés par le droit de la propriété intellectuelle.

7.2 Droits sur votre profil

Vous conservez l'intégralité des droits sur les contenus que vous déposez sur votre profil. En publiant votre profil, vous accordez à Antilles Recrutement une licence non-exclusive, limitée au fonctionnement du service, notamment pour rendre votre profil visible aux Entreprises abonnées aux Territoires que vous avez sélectionnés.

Antilles Recrutement ne cède ni ne vend vos données à des tiers à des fins commerciales.

8.1 Responsabilité de la Plateforme

FALLON s'engage à mettre en œuvre tous les moyens raisonnables pour assurer la disponibilité et la qualité du service. Toutefois, Antilles Recrutement ne saurait être tenue responsable :

• Des interruptions temporaires de service pour maintenance.
• Des erreurs ou omissions dans les offres émises par les Entreprises.
• Des suites données (ou non) à votre candidature par une Entreprise.

8.2 Responsabilité du Talent

Le Talent est seul responsable des informations publiées sur son profil et des échanges conduits avec les Entreprises via la Plateforme.

9.1 À l'initiative du Talent

Vous pouvez désactiver ou supprimer votre compte à tout moment depuis votre espace personnel. La suppression entraîne l'effacement de votre profil et la cessation de toute veille active sous 48 heures.

9.2 À l'initiative d'Antilles Recrutement

FALLON se réserve le droit de suspendre ou supprimer un compte en cas de :

• Violation des présentes CGU.
• Informations manifestement fausses ou frauduleuses.
• Comportement préjudiciable envers d'autres utilisateurs ou la Plateforme.

En cas de suspension, un email de notification vous sera adressé préalablement, sauf urgence.

Antilles Recrutement se réserve le droit de modifier les présentes CGU à tout moment. Toute modification substantielle vous sera notifiée par email au moins 30 jours avant son entrée en vigueur.

Si vous n'acceptez pas les nouvelles conditions, vous pouvez supprimer votre compte sans frais avant la date d'entrée en vigueur des modifications.

Les présentes CGU sont soumises au droit français. En cas de litige, vous bénéficiez du droit de recourir gratuitement à un médiateur de la consommation, conformément aux articles L.616-1 et R.616-1 du Code de la consommation.

Vous pouvez également recourir à la plateforme européenne de règlement en ligne des litiges : https://ec.europa.eu/consumers/odr

Avant toute saisine d'un médiateur ou d'un tribunal, nous vous invitons à contacter notre service client à support@fallonrecrutement.com afin de rechercher une solution amiable.

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